1月9日下午，出席集團一屆六次職工代表大會暨集團工會一屆三次會員代表大會的代表們分組討論集團工作報告和集團工會報告。

與會代表圍繞兩份工作報告暢所欲言、各抒己見、深入交流，各分組討論會場氣氛熱烈。代表們一致認為，兩份報告政治站位高、結構思路清、目標任務明，具有很強的指導性和可操作性，鼓舞人心，催人奮進。報告客觀總結了過去一年的工作成績，高站位、高標準謀劃了新一年工作目標任務，有高度、有溫度，接地氣、貼民心。

2022年是繼往開來、接續奮斗的一年，代表們深切感受到各項成績來之不易。面對外部形勢復雜多變和新冠疫情反復延宕的交織影響，集團上下堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，圍繞學習宣傳黨的二十大精神這條主線，切實貫徹市委、市政府“競逐新賽道 勇當排頭兵”重要決策和集團黨委各項工作部署，全體干部職工堅決扛起“架起鹽城走向世界的海上大通道”的時代使命，踔厲奮發、篤行不怠，經營指標凸顯“量”的增長；搶抓機遇、應對挑戰，發展環境展現“穩”的態勢；奮楫楊帆，乘風破浪，港口位次延續“進”的提升，圓滿完成年度各項主要目標任務，推動鹽城港高質量融合發展邁出堅實步伐。

今年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，是“十四五”規劃承上啟下的關鍵之年，也是集團正式邁向規范化運營發展的“融合之年”。雖然前進道路上仍將面臨諸多風險挑戰，但代表們在言談中對未來發展前景充滿信心。

討論期間，與會代表們立足自身工作崗位，結合前期深入調研，緊緊圍繞全面推進“項目立航年”“提質增效年”兩大主題年活動、有效統籌“一體化融合、高質量發展、高水平推進”三大任務、聚焦“抓改革、強管理、重創新、防風險”四大重點、全力打造“五新港口”、圍繞“六航引領、融合賦能”核心理念推進各項工作、工會“甘為工匠”品牌建設、提升職工“六感”等方面展開深入探討，建睿智之言，獻務實之策，出推動之力。

新征程藍圖已繪，新目標催人奮進。代表們一致表示，將深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神，按照集團黨委一屆三次（擴大）會議的部署要求，以改革創新的勇氣和求真務實的作風，團結一致，開拓進取，走好“趕考路”，當好“答卷人”，為全面推進鹽城港集團高質量融合發展而不懈奮斗。